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よくある質問（FAQ）
ネッツトヨタ福島の採用活動に対し、たくさんのご関心をお寄せいただきありがとうございます。
ここでは、会社説明会や選考の中で、学生のみなさんから実際に多く寄せられるご質問と回答をまとめました。
働く環境や選考の流れについて、応募前の不安や疑問を解消するヒントとしてぜひご一読ください。
ここでは、会社説明会や選考の中で、学生のみなさんから実際に多く寄せられるご質問と回答をまとめました。
働く環境や選考の流れについて、応募前の不安や疑問を解消するヒントとしてぜひご一読ください。
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適性検査、筆記試験、および面接を実施いたします。
なお、整備職をご希望の方で、整備専門学校等の卒業（見込み）の方につきましては、上記に加え「実技試験」も合わせて実施いたします。
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適性検査、筆記試験、および面接を実施いたします。
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弊社採用ホームページ、または「マイナビ」よりエントリーをお願いいたします。
なお、整備専門学校等を卒業予定（見込み）の方で、整備職をご希望される場合は、学校の就職担当の先生を通じてご応募ください。
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弊社採用ホームページ、または「マイナビ」よりエントリーをお願いいたします。
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特に準備することはございませんが、運転免許の取得は必須となります。整備職の方はAT不可となりますので、MTで取得するようにお願いします。
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特に準備することはございませんが、運転免許の取得は必須となります。整備職の方はAT不可となりますので、MTで取得するようにお願いします。
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入社後は、全職種一斉に導入研修を行います。ネッツトヨタ福島の社史を学んだり、ビジネスマナーなども身につけていただきます。その後は職種別に分かれて、専門知識習得に向けた研修を実施します。GW前には店舗に配属となり、OJTと集合研修を繰り返し行います。
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入社後は、全職種一斉に導入研修を行います。ネッツトヨタ福島の社史を学んだり、ビジネスマナーなども身につけていただきます。その後は職種別に分かれて、専門知識習得に向けた研修を実施します。GW前には店舗に配属となり、OJTと集合研修を繰り返し行います。
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いいえ、ご自身でご用意いただく必要はございません。
エンジニアのウェア（夏用ポロシャツ5着、夏用ワークパンツ3着、冬用つなぎ4着、帽子4個、安全靴1足）および業務で使用する工具一式は、すべて会社から貸与いたします。
なお営業スタッフや事務スタッフにつきましては制服の支給はございませんので、各自スーツ等のビジネスウェアでの勤務となります。
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いいえ、ご自身でご用意いただく必要はございません。
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配属先は、原則としてご自宅から通勤可能な範囲内で決定します。入社前の3月中に配属先を決定し、みなさんへご連絡いたします。
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配属先は、原則としてご自宅から通勤可能な範囲内で決定します。入社前の3月中に配属先を決定し、みなさんへご連絡いたします。
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弊社の営業区域内において異動の可能性はありますが、営業スタッフや事務スタッフの異動は比較的少ない傾向にあります。整備職（エンジニア）に関しては、各店舗の戦力調整のために異動が発生する場合もあります。なお、いずれの職種におきましても「◯年ごとに必ず異動する」といった定期的な異動・転勤制度ではございません。
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弊社の営業区域内において異動の可能性はありますが、営業スタッフや事務スタッフの異動は比較的少ない傾向にあります。整備職（エンジニア）に関しては、各店舗の戦力調整のために異動が発生する場合もあります。なお、いずれの職種におきましても「◯年ごとに必ず異動する」といった定期的な異動・転勤制度ではございません。
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できます。基本的には土日は出社となっておりますが、個人的な予定や、家族とのイベント、お子様の学校行事など、必要な時には遠慮なく店長やマネージャーに相談してください。ただし、土日は平日よりも多くのお客様が来店されますので、職場全体で協力しながら業務を行うようにしましょう。
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できます。基本的には土日は出社となっておりますが、個人的な予定や、家族とのイベント、お子様の学校行事など、必要な時には遠慮なく店長やマネージャーに相談してください。ただし、土日は平日よりも多くのお客様が来店されますので、職場全体で協力しながら業務を行うようにしましょう。
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はい、業務状況に応じて残業が発生することがあります。全職種の月平均は20時間程度です。
繁忙期には一時的に増えることもありますが、弊社では適切な労務管理を行っており、残業時間の申請に対しては1分単位で手当を支給しています。オンとオフのメリハリをつけて働く環境づくりに努めています。
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はい、業務状況に応じて残業が発生することがあります。全職種の月平均は20時間程度です。
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弊社は販売会社のため、個人の習熟度やレベルに合わせた月ごとの「販売目標」は設定されています。
ただし、万が一達成できなかったからといってペナルティ（減給やペナルティ行為など）があるわけではありません。
店長や先輩社員など、周囲のスタッフがしっかりとフォローする体制が整っていますので、未経験の方も安心してスタートしていただけます。
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弊社は販売会社のため、個人の習熟度やレベルに合わせた月ごとの「販売目標」は設定されています。
